发布日期:2025-07-10 00:35 浏览次数:次
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以创新驱动发展,促进行业进步。“坚持奋斗创新”是公司的核心价值观之一,是支持公司发展壮大的基本精神。公司追求卓越品质,致力于全场景生活方式的探索和研究,汇集全球优秀设计资源,并在意大利米兰打造时尚和技术的研发中心,组建行业首屈一指的国际设计研发中心。荟聚众多国内外顶尖家居设计团队,集中大批技艺精湛的工匠,将创意与巧思置入每一件产品之中,淬炼出世界级的家居工艺与设计,并不断融入新科技,实现了家具产品时尚化、科技化和智能化的转型。公司国际设计研发中心被列入“国家级工业设计中心”,并获得了百余项设计大奖、千余项原创专利,为中国家居行业自主创新做出卓越贡献。雄厚的设计研发能力,确保了顾家家居的创新实力,不仅为用户持续带来高品质的家居产品,也促进中国家居行业不断进步。
顾家家居成立40年以来,坚持品牌向上,持续丰富品牌内涵,焕发品牌活力,提升品牌知名度和美誉度,从行业品牌向消费者品牌不断升级。公司于2020年进行品牌焕新,逐步迈向年轻化、时尚化;于2021年再度焕新品牌口号及超级符号,推出全新品牌主张—“向往的生活在顾家”,品牌定位从“传统家情感”升级到“现代家观念”。2022年,公司发布品牌TVC《年轻的巨人》致敬每一位向上的青年人,传递出“向往的生活在顾家”的品牌感知。公司深刻洞察当下年轻消费群体需求,通过与腾讯天天爱消除、零食国民品牌旺旺等进行跨界合作,不断创新营销方式;通过独家冠名“浙江卫视美好跨年夜”,携手大型时空情景体验类综艺《我们的客栈》,塑造出更年轻、更精彩的“顾家”品牌形象。作为第19届亚运会官方床垫独家供应商,顾家家居也悄然亮相亚运机场——萧山国际机场T4贵宾厅,向世界展现中国家居品牌风采。2022年,公司以184.94亿元的品牌价值蝉联“中国品牌500强”榜单,品牌价值持续攀升。此外,公司荣获“2022家居消费者口碑品牌”。
公司致力于组织和干部队伍的建设,激发组织活力,沉淀组织能力。公司自2012年起推行职业经理人管理模式,股东对管理层充分信赖,充分放权,与管理层在战略上协同一致,在管理上分工明确,打造拥有“顾家”特色的人力资源体系。人才激励方面,公司也走在中国家居行业的前列,形成了特色鲜明的“充分授权,高度分享”的企业文化。2017-2018年,公司推出限制性股票激励计划,激励对象覆盖李东来等6位公司高管、近500名中层管理人员与核心技术人员;2021年,公司实施员工持股计划,总规模达6.76亿元;2022年,公司第二期回购计划拟回购3-6亿元,80%回购股份拟用于股权激励、员工持股计划;多次激励计划形成了核心团队与公司利益共同体,为未来公司稳健增长带来核心动力。人才培养方面,公司坚持分层分级的人才培养,打造立体人才矩阵。自2012年起,公司坚持执行青苗计划,每年招聘大量的应届毕业生进行培养,为公司未来稳健发展、持续扩张提供了坚实的人才组织基础。公司形成了高效运营管理体系、多元化的激励机制,不断巩固提升组织能力。
公司坚持原创设计和技术创新,建立了以市场需求为导向的设计研发体系,形成了以原创设计研发为主、与国际知名设计师合作为辅的设计研发运作模式。设计研发团队对房地产市场走势、主流户型、装修风格、软体家具新材料使用、国际流行新元素等进行研究分析,提出具有前瞻性的设计研发创意。从品牌成立以来,公司在设计领域投入了巨大资金和精力。公司国际设计研发中心被列入“国家级工业设计中心”,并获得了百余项设计大奖、千余项原创专利。公司成立研究院,通过设计部门“品类专业化”和开发部门“能力平台化”的组织变革和机制创新,聚焦研发提效和研发创新,布局基于未来的能力,发育新职能新组织。布局自重力单椅、电动储物床、智能床、智能家居四大项目主线;完成五金能力建设、超感系统项目和仿真分析项目交付;完成功能部件矩阵、电器部件矩阵搭建。2022年,公司“迈拓”智能沙发荣获金汐奖“最佳创新智能坐具”称号,KafineSofa“开方沙发”荣获“2022德国iF奖”,“开方沙发”连续两年斩获国际设计大奖,展现出公司强大的设计竞争力。
公司通过专业化的产品管理团队,发挥市场洞察能力,深入调研分析用户需求,布局高端沙发、床垫等系列产品,不断满足用户对高品质生活的追求;同时,通过新材料、新结构、新工艺等的创新研究,不断提高产品的竞争力,引领用户家具消费升级。公司凭借多年的发展积累,产品囊括皮沙发、布艺沙发、功能沙发、皮床、布艺床、板木床、床垫、全屋定制家居以及按摩椅、晾衣机、餐桌椅配套产品等,持续推动产品向年轻化转型,通过新材料、新结构、新工艺的开发与运用,满足多元消费需求。除主品牌顾家家居以及LAZBOY、NATUZZI等战略合作品牌外,公司还积极外延拓展独立轻时尚品牌“天禧派”。在对市场和用户需求的深刻理解上,公司不断完善品类布局,优化产品结构,满足广大用户群体对家具消费的需求。2022年,公司再次打造边界,与中国航天ASES达成合作,研发“深睡之星”床垫;“迈拓”功能沙发开展跨行业技术的迁移应用,与全球知名的汽车配件公司brose跨界合作。公司未来将持续进行研发投入,为用户提供更舒适的居家体验。
数字化运营有助于零售企业提升运营效率,升级用户体验。家居行业的链条冗长,涉及生产,设计,营销,服务等多个维度,数字化建设有利于各环节的互联互通。数字化引流赋能系统,帮助门店运营公域及私域流量,提升门店客流量;数字化门店信息化系统的优化,可使企业掌握终端动销、库存和周转情况,能够更及时对终端消费变化做出反应;数字化供应链体系,围绕订单展开的外协、采购、生产、仓储、安装的服务形成闭环,并且通过成本、质量信息来反馈给产品研发,兼顾客户体验。数字化售后服务平台,助力企业实现客户关爱数字化、服务系统一体化、服务过程透明化、客服服务主动化的管理体系。龙头企业加快数字化建设,保障终端消费者服务体验,提升品牌口碑同时亦优化企业的运营。
近年来消费者对家居产品的售后服务与合同问题投诉比重上升明显,越来越多消费者更加注重产品的后续服务能力。据相关调研数据显示,在家居消费领域,性价比不再是家居用户关注的首要因素,用户更加关注产品品质与售后服务,2022年中国家居用户对家居产品不满意因素中,质量无保障和售后服务差占比分别为56%、48%。中国家具行业经历过数十年的发展,产品种类逐渐丰富,行业出现同质化现象,竞争加剧。服务能力是企业获得相对优势的关键,包括全屋设计、交付速度、物流能力、安装能力、售后维护能力等,对企业的综合能力要求提升。顾家家居也在逐渐从“产品导向型”向“服务导向型”企业转变,对消费者权益、诚信经营、产品研发和服务上越来越重视。
工业和信息化部、住房和城乡建设部、商务部、市场监管总局联合发布《推进家居产业高质量发展行动方案》,提出到2025年,家居产业创新能力明显增强,高质量产品供给明显增加,同时明确在家居产业培育50个左右知名品牌,建立500家智能家居体验中心,以高质量供给促进家居品牌品质消费。这将有助于引导资源要素向推动家居产业高质量发展集聚,促进供需两侧有机结合、协同发力,推动产业突破发展瓶颈。2022年12月,国务院印发《扩大内需战略规划纲要(2022-2035年)》提出“坚定实施扩大内需战略”。“十四五”规划明确提出“鼓励有条件的地区开展农村家电更新行动、实施家具家装下乡补贴和新一轮汽车下乡,促进农村居民耐用消费品更新换代”。家具作为大宗耐用消费品纳入促消费政策中,有望推动市场扩容。